- 😅 Cómo te sientes
- 🙂 Lo que salió bien
- 🙁 Lo que no salió bien
- 💪 Lo que necesita cambiar
- 🌟 Agradecimientos
Ágil
La Retrospectiva Ágil es quizás el formato de retrospectiva más simple y conocido: Lo que salió bien, Lo que no salió bien, Lo que necesita cambiar. Estas tres preguntas están en el corazón de la mayoría de los problemas que cualquier equipo podría enfrentar, y lo que debe hacerse para abordarlos. Este formato es natural y adecuado para equipos que son nuevos en las retrospectivas o para equipos experimentados que desean ir directamente a las preguntas importantes.
Hemos añadido 2 columnas adicionales que hemos encontrado útiles cuando realizamos nuestras propias retros: Cómo te sientes, y Agradecimientos. La gente a menudo está más que dispuesta a compartir sus sentimientos, y preguntar explícitamente es una manera cortés de darles una plataforma para expresarse, y también para ventilar sus preocupaciones, que es una gran parte de lo que las retrospectivas tratan. Asegúrate de capturar acciones concretas utilizando las funcionalidades de Acciones de TeleRetro para asegurar que se aborden los problemas existentes.
Finalmente, los agradecimientos son una excelente manera de reconocer quién está haciendo un gran trabajo y merece ser reconocido.
Calentamiento
Después de presentar las columnas, e invitar a la gente a enviar sus notas, considera usar nuestra función de Rompehielos para reproducir música de fondo. Esto puede ser muy divertido y crea una atmósfera relajada en la que generar ideas. Pausa la música cuando estés listo para hablar sobre el feedback compartido como equipo.
😅 Cómo te sientes
¿Estás frustrado o encantado? Deja que tu equipo lo sepa.
🙂 Lo que salió bien
¿Qué salió realmente bien recientemente que deberíamos hacer más?
🙁 Lo que no salió bien
¿Qué no salió bien que deberíamos dejar de hacer o mejorar?
💪 Lo que necesita cambiar
¿Cuáles son tus sugerencias que podrían ayudarnos a trabajar mejor?
🌟 Agradecimientos
¿Quién está haciendo un gran trabajo y por qué?
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