- 😅 Como você se sente
- 🙂 O que correu bem
- 🙁 O que não correu bem
- 💪 O que precisa mudar
- 🌟 Agradecimentos
Ágil
A Retrospectiva Ágil é talvez o formato de retrospectiva mais simples e conhecido: O que correu bem, O que não correu bem, O que precisa mudar. Essas três perguntas estão no cerne da maioria dos problemas que qualquer equipe pode enfrentar, e do que deve ser feito para abordá-los. Este formato é natural e adequado para equipes que são novas em retrospectivas ou para equipes experientes que desejam ir direto às questões importantes.
Adicionamos 2 colunas adicionais que achamos úteis ao conduzir nossas próprias retros: Como você se sente, e Agradecimentos. As pessoas estão frequentemente mais do que prontas para compartilhar seus sentimentos, e perguntar explicitamente é uma maneira educada de lhes dar uma plataforma para se expressarem e também para desabafarem suas preocupações, o que é uma grande parte do que as retrospectivas são. Certifique-se de capturar ações concretas usando os recursos de Ações do TeleRetro para garantir que quaisquer problemas existentes sejam abordados.
Finalmente, agradecimentos são uma ótima maneira de reconhecer quem está fazendo um ótimo trabalho e merece reconhecimento.
Aquecimento
Após introduzir as colunas e convidar as pessoas a enviarem suas notas, considere usar nosso recurso de Quebra-Gelo para tocar música de fundo. Isso pode ser muito divertido e cria uma atmosfera relaxada para gerar ideias. Pause a música quando estiver pronto para discutir o feedback compartilhado como equipe.
😅 Como você se sente
Você está frustrado ou encantado? Deixe sua equipe saber.
🙂 O que correu bem
O que correu realmente bem recentemente que devemos fazer mais?
🙁 O que não correu bem
O que não foi bem e que deveríamos abandonar ou melhorar?
💪 O que precisa mudar
Quais são suas sugestões que poderiam nos ajudar a trabalhar melhor?
🌟 Agradecimentos
Quem está fazendo um ótimo trabalho e por quê?
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